அரசுப் பணி நியமனங்களில் 45 வயது வரை ஒருமுறை சிறப்பு தளர்வு அளிக்க வேண்டும்: புதுச்சேரி இளைஞர்கள், பட்டதாரிகள் வலியுறுத்தல்!
புதுச்சேரி: புதுச்சேரி அரசுத் துறைகளில் நிலவும் நீண்டகால பணியிட நிரப்பல் தாமதத்தைக் கருத்தில் கொண்டு, அரசு வேலைவாய்ப்புத் தேர்வுகளுக்கான வயது வரம்பை 45 ஆக உயர்த்தி, ஒருமுறை சிறப்புத் தளர்வு (One-time age relaxation) வழங்க வேண்டும் என்று புதுச்சேரி பொதுமக்கள் மற்றும் பட்டதாரி தேர்வர்கள் சார்பில் அரசுக்கு தீவிர கோரிக்கை விடுக்கப்பட்டுள்ளது.
புதுச்சேரியில் கடந்த பல ஆண்டுகளாகப் பல்வேறு அரசுத் துறைகளில் நேரடிப் பணி நியமனங்கள் முறையாக நடைபெறாமல் நீண்ட கால இடைவெளி ஏற்பட்டுள்ளது. குறிப்பாக பொறியியல் மற்றும் தொழில்நுட்பப் பட்டதாரிகளுக்கான அரசுப் பணித் தேர்வுகள் உரிய காலத்தில் நடத்தப்படாததால், ஆயிரக்கணக்கான படித்த இளைஞர்கள் தங்களது பொன்னான கல்வித் தகுதிக்கேற்ற வேலைவாய்ப்பைப் பெற முடியாமல், தங்களின் அரசுப் பணிக்கான வயது தகுதியையும் படிப்படியாக இழக்கும் நிலைக்குத் தள்ளப்பட்டுள்ளனர்.
அரசு நிர்வாகத் தேர்வு தாமதங்களால் படித்த இளைஞர்களின் அரசுப் பணி கனவு சிதைந்துவிடக் கூடாது என்பதை சுட்டிக்காட்டியுள்ள தகுதிவாய்ந்த தேர்வர்கள், நியாயமான வாய்ப்பை வழங்கிட ஏதுவாக வயது வரம்பை ஒருமுறை மட்டும் 45 ஆகத் தளர்த்தி சிறப்பு அரசாணை வெளியிட வேண்டும் என்று வலியுறுத்தியுள்ளனர். மேலும், படித்த இளைஞர்களின் வாழ்வாதாரப் பிரச்சினையாக உருவெடுத்துள்ள இந்த விவகாரத்தில், புதுச்சேரி பொறியாளர் சங்கம் (Puducherry Engineering Association – PEA) உடனடியாகத் தலையிட்டு அரசின் கவனத்திற்கு கொண்டு செல்ல வேண்டும் எனவும் அவர்கள் வேண்டுகோள் விடுத்துள்ளனர்.
எனவே, புதுச்சேரி மாண்புமிகு முதலமைச்சர் மற்றும் துணைநிலை ஆளுநர் ஆகியோர் மனிதாபிமான அடிப்படையிலும் இளைஞர்களின் எதிர்காலத்தைக் கருத்திலும் கொண்டும் இக்கோரிக்கையை விரைந்து பரிசீலனை செய்ய வேண்டும் என எதிர்பார்க்கப்படுகிறது. அரசு வேலைவாய்ப்பு வாய்ப்புகள் காலதாமதமான காரணத்தால் வயது என்பது தகுதிக்கு ஒரு தடையாக மாறிவிடக் கூடாது என்றும், தகுதியுள்ள அனைத்து பட்டதாரிகளுக்கும் சம வாய்ப்பளிக்கும் வகையில் வயது வரம்பை 45 ஆக உயர்த்தி உடனடியாக அறிவிப்பு வெளியிட வேண்டும் என்றும் சமூக ஆர்வலர்கள் மற்றும் தேர்வர்கள் ஒருமித்த குரலில் வலியுறுத்தியுள்ளனர்.
